Utvecklingsinriktad enhetschef till vårdavdelning vård-och omsorgsboende

Område Särskilt boende

Stockholm vår huvudstad med miljoner drömmar förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort nytt och annorlunda med oss för stockholmarna.

Välkommen till oss

Vill du vara med och skapa trygghet kvalitet och värdighet för äldre varje dag

Som enhetschef på Koppargården leder du en verksamhet där omsorg kvalitet och patientsäkerhet står i fokus. Här får du möjlighet att påverka och utveckla en verksamhet som gör skillnad för äldres välbefinnande.

Om Koppargården
Koppargården är ett vård- och omsorgsboende i Vällingby med 174 lägenheter för permanent boende korttidsboende och växelvård. Verksamheten har inriktningar inom äldrepsykiatri demens och somatik och befinner sig i en utvecklingsfas med fokus på kvalitet och patientsäkerhet.

Vi erbjuder

Hos oss får du ett meningsfullt och varierat chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka och utveckla en verksamhet som har stor betydelse för människors trygghet livskvalitet och välbefinnande.

Vi erbjuder bland annat:
Ett nära samarbete med engagerade chefskollegor och andra professioner
Möjlighet att driva och utveckla verksamheten tillsammans med medarbetarna
En verksamhet med fokus på kvalitet patientsäkerhet och utveckling
Möjlighet till kompetensutveckling och stöd i ditt ledarskap
En arbetsplats där samverkan och utveckling står i fokus

Din roll

Som enhetschef har du ett helhetsansvar för verksamhet ekonomi och arbetsmiljö. Du leder en verksamhet som bedrivs dygnet runt och där förutsättningarna kan förändras snabbt. I rollen behöver du kunna kombinera ett närvarande och operativt ledarskap med ett långsiktigt perspektiv på verksamhetens utveckling.

Du leder genom att skapa tydlighet struktur och delaktighet och arbetar aktivt för att ge medarbetarna goda förutsättningar att utföra sitt uppdrag.

I rollen kommer du a
Leda planera och följa upp verksamheten utifrån uppdrag mål och gällande lagstiftning
Ha ansvar för arbetsmiljö ekonomi och verksamhetsutveckling
Leda och utveckla medarbetarskapet och skapa en hållbar arbetsmiljö
Ansvara för att verksamhetens resurser används effektivt och ändamålsenligt
Driva systematiskt kvalitets- och förbättringsarbete
Arbeta aktivt med patientsäkerhet avvikelser egenkontroller och uppföljning
Säkerställa att den äldre får en trygg och kvalitativ omsorg med individens behov delaktighet och självbestämmande i fokus
Samverka nära med legitimerad personal och andra professioner kring den äldres behov
Ha dialog och samverkan med boende anhöriga och andra interna och externa aktörer
Leda utvecklings- och förändringsarbete och omsätta uppföljning till konkreta förbättringar
Ansvara för medarbetarnas kompetensutveckling och skapa förutsättningar för ett professionellt omsorgsarbete

Du förväntas kunna växla mellan verksamhetsnära ledarskap och ett mer långsiktigt och strategiskt perspektiv. Du bidrar aktivt till utvecklingen av hela verksamheten och ser samverkan med andra professioner och verksamheter som en viktig del av uppdraget.

Din kompetens och erfarenhet

Krav:
Sjuksköterskeexamen och är legitimerad sjuksköterska eller annan legitimerad inom hälso- och sjukvård som arbetsgivaren bedömer vara lämplig för det här uppdraget
Dokumenterad och aktuell erfarenhet som chef med ansvar för ekonomi arbetsmiljö och verksamhet
Erfarenhet av att leda omvårdnadspersonal
Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift
God kunskap om relevant lagstiftning och regelverk inom äldreomsorg exempelvis SoL (Socialtjänstlagen) och HSL (hälso- och sjukvårdslag)

Meriterande:
Erfarenhet av chefsuppdrag inom kommunal äldreomsorg
Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation
Erfarenhet av vård- och omsorgsboende
Erfarenhet av systematiskt kvalitets- och patientsäkerhetsarbete
Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete
Erfarenhet av intäktsfinansierad verksamhet
Erfarenhet av verksamhetsuppföljning och arbete med resultat

Personliga egenskaper:
Vi söker dig som är en trygg tydlig och närvarande ledare. Du skapar engagemang och delaktighet genom att vara lyhörd kommunikativ och prestigelös samtidigt som du har mod att fatta beslut och följa upp resultat.

Du har förmåga att skapa struktur och riktning även när förutsättningarna förändras. Du är lösningsorienterad och ser utveckling och förbättring som en naturlig del av chefsuppdraget.
Rollen innebär många kontaktytor och kräver därför god samarbetsförmåga och förmåga att bygga förtroendefulla relationer. Du kan växla mellan det dagliga verksamhetsnära arbetet och ett mer strategiskt perspektiv och har alltid den äldre och verksamhetens uppdrag i fokus.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper vid rekryteringen.

Varmt välkommen med din ansökan!

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Tänk på att aldrig ladda upp registerutdrag från Polisen (Dataskyddsförordningen GDPR) i samband med din ansökan.

Välkommen till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning!

Vi finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Hos oss arbetar cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Arbetsmiljön hos oss präglas av samarbete mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad!
Läs gärna mer om vår förvaltning här.

Dela länkar

Tillbaka till lediga jobb

Employment Type : Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1