Pega Head of Technology till Upphandlade tjänster

Arbetsförmedlingen VO IT avd Digital förmedling

Vill du ha en central teknisk roll där du får vara med och forma hur Arbetsförmedlingen utvecklar och använder Pega för våra upphandlade tjänster Vi söker en erfaren Pega Head of Technology som får det övergripande tekniska ansvaret för Pega inom Upphandlade tjänster. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss

Sektionens uppdrag

På sektionen Upphandlade tjänster arbetar vi med ett av Arbetsförmedlingens strategiska utvecklingsområden: att skapa digitala tjänster där arbetssökande arbetsgivare och fristående aktörer möts.

Vi arbetar i tvärfunktionella team och i en produktstyrd agil miljö inspirerad av SAFe. Pega är en central del av vår tekniska plattform och används för att utveckla och vidareutveckla verksamhetskritiska tjänster.

Beskrivning av tjänsten

Som Pega Head of Technology har du det övergripande tekniska ansvaret för Pega inom Upphandlade tjänster. Du arbetar nära våra LSA SSA utvecklare Scrum Masters chefer kravkompetenser och verksamheten.

Rollen handlar mindre om att själv producera tekniska lösningar och mer om att skapa riktning ställa rätt frågor och säkerställa att teamen har förutsättningar att leverera hållbara och användarvänliga lösningar.

I rollen kommer du bland annat a

• Ha det övergripande tekniska ansvaret och skapa riktning för Pega inom Upphandlade tjänster.
• Representera teamen i Pega- och CoE-forum lyfta teamens utmaningar och ta tillbaka relevanta best practices och erfarenheter.
• Vara ett tekniskt bollplank för LSA och SSA och tillsammans med dem diskutera och utvärdera olika lösningsförslag.
• Föra dialog med verksamhet och kravkompetenser kring tekniska möjligheter konsekvenser och alternativa lösningar.
• Följa teknikutvecklingen och föra dialog med omvärlden kring lösningar möjligheter och begränsningar.
• Ha ett tydligt kund- och användarperspektiv och verka för lösningar som är robusta begripliga och minimerar risken för att användaren gör fel.
• Tillsammans med chef och Scrum Master utveckla teamens arbetssätt och skapa förutsättningar för utvecklarna att använda sin kompetens och potential på bästa sätt.

För att lyckas i rollen behöver du vara trygg i din tekniska kompetens och kunna växla mellan tekniska detaljer och ett övergripande perspektiv. Du är kommunikativ och har lätt för att skapa förtroende och samsyn mellan teknik och verksamhet. Du kan utmana olika perspektiv när det behövs och samtidigt skapa förutsättningar för gemensamma beslut.

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna.

Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.

Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.
Mer om att jobba hos oss

Grundläggande krav för tjänsten

• Eftergymnasial utbildning inom systemutveckling datavetenskap systemarkitektur eller motsvarande arbetslivserfarenhet.
• Aktiv Pega Certified Lead System Architect (PCLSA).
• Minst 7 års arbetslivserfarenhet inom Pega varav flera år i roller med tekniskt eller arkitekturellt ansvar.
• Minst 4 års arbetslivserfarenhet av övergripande tekniskt ansvar för Pega-lösningar.
• Minst 4 års arbetslivserfarenhet av att leda och vägleda tekniska diskussioner och beslut i samarbete med arkitekter utvecklare och andra kompetensområden.
• Minst 5 års arbetslivserfarenhet av Pega-arkitektur integrationer och datamodeller.
• Minst 5 års arbetslivserfarenhet av samarbete med verksamhet och kravkompetenser för att ta fram och utvärdera tekniska lösningsförslag.
• God kommunikativ förmåga på svenska eller engelska i tal och skrift.

Övriga meriter för tjänsten

• Arbetslivserfarenhet av arbete i ett Pega Center of Excellence eller motsvarande kompetens- och styrningsfunktion.
• Arbetslivserfarenhet av att representera utvecklingsteam i arkitektur- teknik- eller styrningsforum.
• Arbetslivserfarenhet av att utveckla tekniska arbetssätt principer och best practices mellan flera utvecklingsteam.
• Arbetslivserfarenhet av att coacha och utveckla LSA SSA och seniora utvecklare.
• Arbetslivserfarenhet av nära samarbete med verksamhet och kravställare för att omsätta behov till tekniska lösningar.
• Arbetslivserfarenhet från offentlig sektor eller annan reglerad verksamhet.
• Arbetslivserfarenhet av Pega Constellation DX-API och/eller Pega Customer Decision Hub (CDH).

Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist opartiskt och med hög integritet samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.

Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Läs mer om den statliga värdegrunden och våra medarbetarkriterier på vår hemsida.

Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara:

Ansvarstagande ta ansvar för ditt arbete samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö.
Handlingskraftig ta initiativ bidra till förbättringar och hantera förändringar.
Resultatfokuserad planera följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast.

Bifoga ditt CV där du specificerar årtal månad och arbetsuppgifter för varje anställning samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.

Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.

Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

Välkommen till oss vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete.

Mer om vår organisation och vårt uppdrag

Dela länkar

Tillbaka till lediga jobb

Required Experience:

Director

Employment Type : Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1